September 20, 2023


 

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RECHERCHE DE BENEVOLES : TOURNÉES D'INFORMATION DANS LES UNIVERSITÉS

L'Institut des CBV organise une série de séances d'information et participe à des salons de l'emploi dans plusieurs universités du Canada. Ces sessions sont spécifiquement conçues pour attirer les étudiants de premier cycle, en leur fournissant des informations précieuses sur le titre de EEE et son potentiel pour améliorer leur carrière.

Nous recherchons activement des EEE dévoués comme bénévoles dans les villes suivantes : Vancouver, Halifax et Edmonton. Votre rôle en tant que bénévole EEE consiste à participer aux discussions sur la valeur du titre, à répondre aux questions et à partager des anecdotes personnelles que les étudiants pourraient trouver intéressantes.

Si vous souhaitez vous impliquer dans l'un des événements ci-dessous et en savoir plus, veuillez envoyer un courriel à kevin.floether@cbvinstitute.com.

Mercredi 4 et jeudi 5 octobre
Vancouver - Université de la Colombie-Britannique

Mercredi 4 et jeudi 5 octobre
Edmonton - Université de l'Alberta

Mardi 24 et mercredi 25 octobre
Halifax - Université de Dalhousie


TABLES RONDES DE PRATIQUE DE L’INSTITUT DES CBV

Joignez-vous à Christine Sawchuk, présidente-directrice générale de l’Institut des CBV, Catalina Miranda, vice-présidente chargée de la réglementation et des normes, Institut des CBV, et vos directeurs régionaux pour partager vos commentaires sur les initiatives de l’Institut et exprimer vos idées sur les progrès de notre profession. Votre point de vue est essentiel pour influencer la façon dont l’Institut des CBV progressera.

Vous pouvez obtenir de plus amples renseignements et vous inscrire en choisissant les liens ci-dessous.

Colombie-Britannique et Prairies
Le 3 octobre
Cliquez ici...
  Atlantique
Le 3 octobre
Cliquez ici...
Québec
Le 4 octobre
Cliquez ici...
  RGT/Ontario
Le 5 octobre
Cliquez ici...

LES MISES EN CANDIDATURE SONT OUVERTES POUR LE TEMPLE D’HONNEUR

TITRE FEEE

L'octroi du titre de Fellow est la plus haute distinction décernée par l’Institut des CBV. Le titre de FEEE reconnait les membres qui ont démontré des réalisations reconnus dans les activités suivantes :

  • rendu d’éminents services à la profession de l’évaluation d’entreprises;
  • considérablement contribué à la renommée de la profession de l'évaluation d'entreprises..

Accédez au formulaire de la mise en candidature

Les mises en candidature doivent être reçues au plus tard le 1er décembre 2023.

TITRE MEMBRE À VIE

Le titre de Membre à vie est décerné aux membres qui ont atteint la renommée dans le domaine d’évaluation d’entreprises et qui se sont retirés de leur pratique comme évaluateur d’entreprises.

Accédez au formulaire de la mise en candidature

Les mises en candidature doivent être reçues au plus tard le 1er décembre 2023.


LA DATE LIMITE DE DEMANDE D'ADHÉSION

Nous rappelons à ceux qui ont satisfait à toutes les exigences de l'adhésion et qui souhaitent soumettre leur candidature pour le dernier recrutement de membres en 2023 que la date limite approche rapidement.

Date limite pour faire la demande : le 3 novembre 2023

Plus d'informations...


SOURCES DES DONNÉES SUR LA PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE – SELON LE SONDAGE…

RoyaltySource, ktMine et MARKABLES sont les trois principales ressources utilisées par nos membres pour recueillir des données sur la propriété intellectuelle (PI), selon un récent sondage mené par l'Institut des CBV. Le sondage visait à mieux comprendre l'utilisation et le besoin pour des bases de données sur les taux de redevances et les licences alors que l'Institut continue d'explorer les façons d’offrir des avantages à ses membres concernant les ressources et les outils qu'ils utilisent le plus.

Ne manquez pas d’autres informations sur les évaluations de la propriété intellectuelle, un objectif actuel de l'Institut alors qu'il continue de collaborer avec l'Office de la propriété intellectuelle du Canada (OPIC).

Lire la suite…


MODIFICATIONS DES PROCÉDURES DE MISE EN CANDIDATURE ET D'ÉLECTION

L'Institut des CBV envisage de modifier ses procédures de mise en candidature et d'élection. Le document de travail ci-joint décrit les raisons pour des modifications envisagées.

Les commentaires des intervenants seront recueillis par l'entremise de :

  1. Réponses à l'article susmentionné envoyées d'ici le 30 septembre par courriel à Christine Sawchuk, Présidente-directrice générale.
  2.  Commentaires recueillis lors des tables rondes annuelles sur la pratique qui auront lieu virtuellement au début d'octobre. Pour vous inscrire à ces événements, veuillez utiliser le  lien d'inscription.
  3. Commentaires recueillis lors d'une table ronde virtuelle, le 2 novembre, qui se concentrera sur cette question. Pour vous inscrire à cet événement, veuillez envoyer un courriel à  Deborah Hanlon.

Nous attendons avec impatience vos commentaires à ce sujet.


L'INSCRIPTION AU DÉFI D’ÉVALUATION D’ENTREPRISES EST OUVERTE! 

L'Institut des CBV est heureux d'annoncer que l'inscription au Défi d’évaluation d’entreprises de 2023 est maintenant OUVERTE. Le Défi de 2023 aura lieu le mercredi 8 novembre et le jeudi 9 novembre 2023.

L'équipe classée en première place recevra 10 000 $. Les équipes en deuxième et en troisième place recevront respectivement 5 000 $ et 2 500 $. L'Institut des CBV acceptera 25 équipes dans la compétition, avec un maximum de deux équipes par université.

Tous les participants auront l'occasion d'assister à une séance de formation le 25 octobre 2023 pour apprendre les bases de l'évaluation d'entreprises, qui pourront ensuite être appliquées à l'étude de cas.

Veuillez envisager de partager les renseignements concernant le Défi de 2023 disponibles ici avec les étudiants de premier cycle de votre réseau.

 

évènements à venir

Comprendre le coût caché des passifs liés à l'emploi dans une évaluation

Les méthodes modernes d'évaluation des entreprises négligent souvent les passifs liés à l'emploi, un aspect stratégique clé. Ces passifs, tels que les régimes de retraite non capitalisés, résultent souvent de facteurs complexes et imprévisibles comme les congédiements, et sont influencés par des principes complexes du droit du travail, comme le préavis raisonnable en common law.

Rejoignez Alex Kagan d'Aird & Berlis LLP alors qu'il explore comment ces passifs d'emploi affectent l'évaluation des entreprises, leurs implications dans les transactions et les stratégies pour les gérer. Il mettra également en évidence le rôle des contrats de travail et les différences clés entre les achats d'actions et d'actifs.

Le 26 septembre 2023    

Se préparer aux cadres émergents de rapports sur les ESG et aux exigences de divulgation
Rejoignez Della Wang, directrice ESG chez Fengate Asset Management, qui expliquera comment les professionnels EEE peuvent aider à identifier les questions ESG les plus pertinents pour une organisation et ses actifs, ainsi que comprendre leur impact potentiel sur la performance et l'évaluation, dans le but de gérer les risques, d'identifier les opportunités et de préparer des rapports. Mme Wang explorera également des exemples de défis auxquels les organisations sont confrontées alors qu'elles augmentent la complexité et le volume d'informations divulguées sur leur stratégie et de leurs objectifs ESG, et comment les risques de réputation peuvent être gérés face à un examen public accru.
Le 4 octobre 2023    

Comment engager et rassurer vos lecteurs
Rejoignez Susan Glass (Associée à la retraite, KPMG), qui parlera de la rédaction d'un rapport bien étayé engageant vos lecteurs et leur donnant confiance dans votre travail. Entre autres, une attention particulière sera accordée au processus de rédaction du rapport, au contenu et à l'organisation du rapport, ainsi qu'aux éléments clés de la rédaction du rapport, y compris la façon d'écrire de manière claire et concise, le temps approprié à utiliser dans les rapports d'évaluation et les phrases à éviter. Susan guidera également les inscrits à travers les problèmes de formatage pertinents. Enfin, elle examinera comment les rapports devraient ou différeront selon l'objet de l'évaluation (litige, fiscalité, droit des valeurs mobilières, gestion de portefeuille, rapports financiers, etc.) et le lieu de la mission (Canada, États-Unis, Royaume-Uni, etc.), ainsi que les avantages et les inconvénients de l'utilisation de modèles de rapport.
Le 18 octobre 2023    



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AUTRES ÉVÉNEMENTS

Webinaire de Kroll: Coût du capital dans la conjoncture actuelle : plus élevé sur le long terme?
Le jeudi 28 septembre 2023, 11 h 30 HE

ACG Toronto – 21e Conférence Capital Connection
Le plus grand marché de dettes et capitaux propres au Canada
Le 14 novembre 2023 - Beanfield Centre, Toronto
Code d’escompte: PACAPCON2023

Conférence de l'ASA sur le litige en évaluation

Le 20 novembre 2023 – Virtuel

 

 

Perspectives d'emploi

 

POSTE FIRME
Senior Manager, Financial Planning & Analysis Amica Senior Lifestyles
Toronto
Associate / Senior Associate Secretariat
Varied
Senior Analyst, Private Equity & Infrastructure, Valuations, Investment Operations Healthcare of Ontario Pension Plan
Toronto
Valuations Specialist Capital Power Corporation
Edmonton
Associate and/or Senior Associate (Hybrid/Remote Role) White & Lewis
Toronto
 

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